雖然男女同工不同酬的問題仍舊普遍存在於現代職場當中，但不可否認的是，許多女性在工作表現上其實完全不會輸給男性，在財富雜誌（Fortune）最新公布的企業女強人榜當中，許多人選都是憑藉自身的能力爬到了企業的頂端，凸顯出如今女性在企業界扮演的角色已有日益吃重的趨勢。
財富雜誌的企業女強人榜單分為美國企業版與國際企業版，兩個版本個別選出50名最具影響力的人選，挑選方式是從四個面向來對企業的女性領導人進行評分，包括企業的規模與重要性，企業的健全度與發展方向，人選本身的職場生涯表現，以及在社會與文化上的影響力，並以總結的分數來進行排名。
中國女強人眾多
觀察今年的國際版企業女強人榜單，首先注意到的是，來自中國的女性在這份名單占據了12個名額（若加上香港就是13個），在各國當中排名第一，這固然是因為近幾年中國經濟強勢崛起下的結果，但也反映出即使在傳統重男輕女的中國社會，女性也已經逐漸能夠獲得更多嶄露頭角的機會。
與中國呈現鮮明對比的是，排名世界第三大經濟體的日本，在這份榜單當中卻是無人上榜，由此便可看出在「男主外、女主內」的觀念根深蒂固的日本社會，女性在職場仍舊沒有太多可以發揮的空間。
蔡佩君是榜單中最年輕的人選
今年的榜單共有8位新進人選，其中一位便是排在第37名，在2012年以32歲之姿接下寶成集團的蔡佩君，她不僅是台灣唯一入選的女性企業家，同時也是這50人當中年紀最輕的一位。報導中指出，在蔡佩君的帶領之下，寶成不但在去年順利轉虧為盈，如今也已成為全球最大的品牌運動鞋製造商；此外，報導還提到在今年的里約奧運會上，「牙買加閃電」Usain Bolt腳上所穿的Puma運動鞋，便是交由寶成的工廠特別訂製而成。
而蔡佩君的入選，從某種角度來看也帶有世代交替的意味。去年排名仍舊高居第14位的宏達電創辦人王雪紅，隨著宏達電在手機市場的節節敗退，在今年已經退出了此份榜單；財富雜誌認為，由於手機高階市場已經被蘋果與三星占據，低階市場則被中國的手機業者把持，宏達電在無法找到市場定位的情況下，未來的唯一希望，恐怕必須取決於最新開發的虛擬實境（VR）產品能否獲得消費者的青睞。
